ANANDA YULIA PRASTIKA; FITRI MAULIDAH RAHMAWATI. PERAN JOB INVOLVEMENT DALAM MENINGKATKAN KINERJA DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI MEDIASI (Studi kasus pada PT Berkah Mandiri Konsultama Morowali). Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis (JEMB), [S. l.], v. 3, n. 1, p. 630–642, 2025. DOI: 10.62017/jemb.v3i1.5844. Disponível em: https://jurnalistiqomah.org/index.php/jemb/article/view/5844.. Acesso em: 15 oct. 2025.