[1]
Muhammad Haritz Hamzah et al. 2026. Pengaruh Work-Life Balance, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi, Dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Pengolahan PT Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Lestari. Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis (JEMB). 3, 5 (May 2026), 468–483. DOI:https://doi.org/10.62017/jemb.v3i5.7590.